中文
新闻中心
-
25
2020.05
创新形式，全日制聘用人员招聘开启“云招聘”
转眼间凤凰花开，毕业季又到了，正在高速发展的开云kaiyun官方网站求贤若渴，但疫情尚未结束，人力资源处根据疫情防控工作需要，避免人员聚集，因“疫”制宜，简化程序、精密组织、创新形式，探索线上招聘新方式，开启“云招聘”。2020年3月以来，人力资源处发布公告面向社会招聘28名专业技术和管理人才，经审核，共有300余人进入考核环节。为确保本次全日制聘用人员线上招聘工作的顺利实施，校纪委前移关口，提前介入；人力资源处...
-
25
2020.05
莞城校区举行学生返校后首次升旗仪式
5月25日早上7：30，莞城校区举行了本学期学生返校后首次升旗仪式。莞城校区党工委书记、管委会常务副主任刘健，管委会副主任彭日新，粤台学院、法社学院、经管学院相关负责人及部分师生参加升旗仪式。这是疫情期间开云学生返校后的首次升旗仪式，广大师生满怀信心和对未来的憧憬，以饱满的精神状态回到久违的校园。仪式上，刘健讲话。他强调，习近平总书记指出，青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有...
-
25
2020.05
举办校友企业云招聘， 助力2020届毕业生高质量就业
为了给2020届毕业生提供广阔的就业机会，学校校友会联合就业指导与服务中心，在微信公众号和网站设置校友招聘栏，为校友企业与2020届毕业生打造优质双选平台，助力2020届毕业生在疫情期间高质量就业，助力校友企业复工复产，推动学校与校友企业之间的多渠道、全方位合作。截至5月20日，校友企业招聘会参会企业近30家，提供岗位需求数近500个，涉及了教育、销售、设计、电商运营等领域，为毕业生搭建了资源丰富的就业平台。平...
-
24
2020.05
老师，毕业前我还想见见您
一场突如其来的新冠肺炎疫情，让2020年的毕业季显得特别不同，没有鲜花没有毕业照没有毕业典礼没有聚会没有欢送，但老师的爱不会缺席。经管学院在学生返校前开展了“返校后你最想见到哪位老师”的调查活动，同学们踊跃参与，点名想见的老师，并留下了句句暖心话语，表达对老师的敬意。“刘老师，之前我不爱学习，您仅两分钟的鼓励让我有了很大的改变，现在我已经有了比较完整体系的财务知识了，也找到了自己喜欢的工作，假如没...
-
22
2020.05
学思讲堂第八期：基于协同育人的实践探索
5月14日，开云第八期“学思讲堂”于腾讯会议在线举行。本期邀请到同济大学艺术与传媒学院党委副书记、副教授李睿作为主讲嘉宾，主题是《基于协同育人的实践探索》。讲座由党委学生工作部副部长、校团委书记劳丹主持。党委学工部相关人员、各二级学院党委副书记、辅导员参加讲座。讲座上，李睿结合自身的工作经历，分享了他个人的成长体验，从中阐述了辅导员工作的传承、坚守和奋进。他重点结合自己的实践探索，用一个个生动的案...
-
22
2020.05
辅导员开展“云上接单”为学生取物邮寄社区服务
为不耽误学生学习和就业，近期，各二级学院的辅导员们变身学生“取物员”，“云上接单”为学生及时取物邮寄解忧愁。“老师，能帮我把我的专业课本寄给我吗？”“老师，能把笔记本电脑拿出来校门给我吗？”“老师，我的就业推荐表落在宿舍了，现在需要填写”…… 受新冠肺炎疫情影响，目前学生无法返校，一些学习、求职的必须品却留在了学校，面对学生的个性化需求，辅导员在繁忙的工作节奏下没有推脱，暖心为学生们解忧愁。电...
-
22
2020.05
线上线下联动 入学政策解读
5月21日，校工会开展教职员工子女入学政策宣讲会，由于防疫要求不能聚众，为方便不能到现场参会的教职员工及时了解相关信息，宣讲会在莞工云会议、腾讯会议同步实时直播。约有110名家长通过线上或线下的方式参与了宣讲会并进行了互动交流。宣讲会由工会副主席邹胜美主持。邹胜美向大家简要介绍了松山湖园区今年的最新入学政策，提示各位家长要根据自己的实际情况，提前熟悉政策并做好相关资料准备。工会办公室陈健明对今年的...
-
22
2020.05
温暖毕业！教育学院（师范学院）为毕业生定制专属“前程包”
近日，毕业生分批陆续返校，也有部分办完离校手续的毕业生开始陆续离开校园，在今年这个特殊的毕业季，教育学院（师范学院）结合学校各项毕业生工作要求，力争为毕业生提供最优质、贴心的服务，让每一位毕业生都能感受到学院的温暖，不留下遗憾，温暖毕业。精心策划用心准备，赠与毕业生“大礼包”为了让毕业生在特殊时期也能感受到温馨的毕业氛围，学院领导班子提前数月就开始精心策划和准备，为每位毕业生都准备了一份“大礼...
2026.04.29
